O governo do Estado estendeu a proposta de aumento do piso salarial para todos os níveis dos servidores da educação, em reunião nesta sexta-feira (8), na Cidade Administrativa. “Acabamos de conquistar os reajustes anuais do piso salarial para toda a categoria, para todos os cargos da educação”, comemorou Beatriz Cerqueira, presidente do Sindicato Único dos Trabalhadores em Educação de Minas Gerais (SindUTE-MG). As mudanças serão avaliadas na quinta-feira, em encontro da categoria, na Assembleia Legislativa, às 14h.
Os principais pontos da proposta, segundo o governo, são a garantia do pagamento do piso salarial nacional (de R$ 1.917,78) dos professores até 2018 e reajuste de 31,78%. O reajuste será pago sob forma de abonos que serão incorporados ao vencimento básico, em três parcelas (13,06% em 2015; 8,21% em 2016; 7,72% em 2017). A proposta do governo garante também a atualização do piso salarial estadual nos mesmos índices de correção do piso nacional do magistério.
Os aposentados terão os mesmos direitos dos ativos, e os reajustes serão estendidos para as demais carreiras da educação básica. “O piso nacional refere-se somente às carreiras do magistério. O que acertamos é que as propostas serão igualmente estendidas às demais carreiras da educação para que, no conjunto, todos sejam contemplados igualmente. Estamos pactuando um entendimento histórico”, diz o subsecretário de Gestão de Recursos da Secretaria de Estado de Educação, Antônio David de Sousa Junior.
Cronograma
O Estado se comprometeu a nomear 60 mil servidores concursados até 2018 (15 mil por ano). Já foram nomeados 3.000. Com relação às promoções por escolaridade – suspensas pela gestão anterior –, a proposta do governo é antecipar em quatro meses o benefício. Pelas regras atuais, as promoções só voltariam a ser concedidas a partir de janeiro de 2016.
Saiba Mais
Lanche A proposta do governo assegura acesso à merenda escolar para todos os trabalhadores.
Diretoria. As negociações podem garantir avanços para os diretores, como reajuste de 10,25% na tabela remuneratória e aumento de 30% para 50% da parcela da remuneração do cargo.
Expectativa.O governo informou que acredita na aprovação da proposta pelos professores e espera acabar com os impasses.
Problemas. No site do Sindicato Único dos Trabalhadores em Educação (SindUTE) há uma lista de problemas apontados pela categoria. O quadro de profissionais de 2015, por exemplo, sofreu poucas alterações em comparação a 2014, sobrecarregando os trabalhadores.
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